正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数
1人
193,640円～206,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 188,000円～200,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）危険手当手当 5,640円～6,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）該当者には、通勤手当、扶養手当、住宅手当の支給あり 。
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.50ヶ月分（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格名 医療事務資格 あれば尚可
交替制（シフト制） 就業時間１ 15時30分～0時30分 就業時間２ 14時30分～19時30分 就業時間３ 16時45分～0時30分 又は 8時30分～17時15分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 上記の勤務時間内において週５日程度シフトにより勤務。 （１週４０時間以内 １か月あたり、１６０時間） 休憩時間は、労働時間によって変動。土曜日、日・祝日は前半、後 半の交代制。状況により時間外が発生することもある。
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 31,600円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 65歳
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
※６か月経過後の年次有給休暇は、就業規則通り付与となる。 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等書面により採用時の労働 条件を必ず確認して下さい。
休日: その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 104日
育児休業: あり