パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 ＊勤怠状況、能力及び会社運営状況により判断します。 ＊【通算契約期間上限５年】)
採用人数
2人
1,000円～1,250円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,000円～1,250円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）通勤手当 家族手当 皆勤手当 時間外手当
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 8時30分～17時30分
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 25,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
※ 年次有給休暇は法定どおりの付与となります。 ※ 履歴書、職務経歴書、紹介状を郵送またはご持参ください。 書類選考の後、面接日時をご連絡いたします。 ※ 社保等各種保険は勤務条件に合わせての加入となります。 ※ 家庭や子供の用事での急な休み調整可能です。 ※ 時間外勤務については面接で相談可能です。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: その他 会社カレンダーでの休日です。この求人は土曜日曜は全て休みです 。お盆、年末年始休暇があります。
育児休業: あり