正社員以外
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2025年5月19日～2025年8月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 病気休暇取得職員の休暇の状況による)
採用人数
1人
185,100円～222,900円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 185,100円～222,900円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.60ヶ月分（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 8時30分～17時15分 就業時間に関する特記事項 週３８時間４５分勤務
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 55,000円
加入保険: 雇用保険，公務災害補償，厚生年金，その他（共済短期）
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊ 電話連絡をお願いします。面接時間等をお知らせします。 ＊ 事前に令和７年４月３０日（水）正午必着で、『履歴書』 『紹介状』『職務経歴書』を持参または送付して下さい。 ＊ 令和７年４月３０日（水）正午まで受付予定ですが、応募者 多数の場合は、事前に締め切ることがあります。 ＊ 賞与は在籍期間に応じて支給します。 ＊ 退職金制度は半年以上勤務で該当します。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 125日
育児休業: なし