正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数
1人
350,000円～400,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 350,000円～400,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）管理監督者のため残業代手当の支給はありません。
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 100,000円～500,000円（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 ・企業でのバックオフィス実務経験（人事・労務・総務・経理等い ずれか）
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 9時00分～18時00分
時間外
あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 なし
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 10,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 60歳
再雇用: あり 上限年齢 上限 65歳まで
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
・昇給、賞与は業績、能力によります。 ・通勤手当は、社内規定によります ・勤務地補足※転居を伴う異動はありません。 現場の様子を把握したり、スタッフとのコミュニケーションの一環 として各店舗への出張や訪問対応をお願いする可能性があります。 【歓迎スキル】 ・業務改善やシステム導入、ソフトウェア選定などに関わった経験 ・中小企業でのマルチタスク的な業務経験 ・チームや現場の仕組みづくり・仕掛けづくりが好きな人 ・経営者と近い距離で、主体的に提案・実行した経験 【求める人物像】 ・主体的に動ける方 ・「決められたことをこなすだけじゃ物足りない」と感じる人 ・会社の仕組みや業務の“なぜ？”を考えたくなる人 ・経営者目線で会社づくりに関わってみたい人 ・現場の困りごとを仕組みで解決したいと思ってる人
休日: その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 114日
育児休業: あり