正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数
1人
204,000円～224,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 204,000円～224,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）随時昇給の可能性有
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 200,000円～558,000円（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
交替制（シフト制） 就業時間１ 8時00分～17時30分 就業時間２ 7時30分～17時00分
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 20,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 66歳
再雇用: あり 上限年齢 上限 71歳まで
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
※昇給・賞与は本人の業務評価による。 【両立支援に理解のある求人】 対象：育児、家族の介護、（従業員が）通院治療 ・学校行事や発熱等での突発的な休み対応可 ・半日単位での有給休暇利用可（法定以上の休暇は無給） ・雇用形態を途中で変更することができる（パート⇔正社員） ・退職した従業員を再雇用可能／退職利用、状況による ・残業の免除
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 121日
育児休業: あり