パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 2025年9月1日～2025年11月30日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 雇用状況による。 更新の詳細は「求人に関する特記事項」欄を参照下さい。)
採用人数
1人
1,163円～1,163円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,163円～1,163円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊試用期間を終了し、契約を更新した場合は、 時給１２５０円 となります。
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 9時00分～17時00分 就業時間に関する特記事項 月～金の週５日勤務。１名募集
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週5日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限なし）
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
○賃金支払日：毎月末締切、翌月第５営業日払い。 ○試用期間・契約期間 （試用期間は通算３ヶ月です。） 初回契約 （試用期間）：Ｒ７／ ９／１～Ｒ７／１１／３０ ２回目契約 ：Ｒ７／１２／１～Ｒ８／ ３／３１ ３回目契約以降 ：毎年４月１日～１年毎 ※更新については事業所規定による。更新上限なし。 ○長期で勤務できる方歓迎 ○加入保険については週の勤務時間による。法定通り適用。 ○有給休暇については法定通り付与。 ○雇止め規定あり。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり