パート労働者
(雇用期間の定めなし)
採用人数
1人
1,200円～1,350円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円～1,350円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ケアマネや介護の資格や経験のある方も歓迎ですが、 資格や経験のない方ももちろん大歓迎です。
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 8時30分～17時30分 就業時間に関する特記事項 上記の時間帯で勤務可能な方希望ですが、難しい 場合はご相談ください。
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 20,900円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
転勤: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 60歳
再雇用: あり 上限年齢 上限 65歳まで
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
まずはお電話にてご連絡ください。 その際にその後の選考方法等詳細をお伝えさせていただきます。 ◇無資格未経験の方も大歓迎です。 常勤のケアマネージャーのサポート業務のため、お仕事の指示や 指導を受けられる環境です。 ◇事務的なお仕事が中心となりますが、施設の中での業務となるた め 高齢者の方とお話をしたりすることも有ります。 高齢者の方が好きな方や介護に興味のある方歓迎です。 ◇勤務日数は週３～５日で相談可能です。 勤務時間は８：３０～１７：３０を基本としていますが 万が一上記では難しい場合はご相談下さい。 ◇有給休暇は法定通りの付与となります。 ◇加入社会保険は勤務時間数に寄りますが法定通りとなります。 週２０時間以上の勤務で社会保険等加入となります。 ◇公共交通機関の他、自転車・バイク通勤可。 ◇食事補助あり（１食２００円で施設の食事提供）
休日: その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり