正社員以外
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 3ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 業務適性等判断の上、正社員登用又は契約更新を判断)
採用人数
1人
230,000円～230,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 220,000円～220,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）地域手当 10,000円～10,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊皆勤手当：１０，０００円
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.50ヶ月分（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 経理事務経験
免許・資格: 免許・資格名 日商簿記３級 あれば尚可 簿記能力検定（全経３級） あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
交替制（シフト制） 就業時間１ 7時00分～16時00分 就業時間２ 8時00分～17時00分 就業時間３ 9時00分～18時00分 又は 6時00分～19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 ＊前月に翌月のシフトを相談調整します。
時間外
あり 月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 毎月の月次業務
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 33,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: あり
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
■初めの３か月間は契約社員ですが、業務適性や社風と合うか等、 総合的に検討の上、正社員登用又は契約更新を行います。詳細は面 接でお伺いください。 ■労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険加入 ■健康診断、予防接種等への補助制度あり ■制服貸与 ■社員割引プレー、お菓子やワインの割引販売あり ■グループホテル・旅館等の割引制度あり 【選考について】書類選考→面接（原則１回） ※履歴書・職務経歴書をご送付ください。書類選考から始めさせて いただきます。 【勤務開始日】相談に応じます ＃町田市下小山田町
休日: その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 109日
育児休業: あり