パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 法人が定める能力評価により判断（更新回数の上限はなし）)
採用人数
1人
1,180円～1,240円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 950円～1,010円 定額的に支払われる手当（ｂ）処遇改善手当 230円～230円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊駐車場手当３，０００円 （自動車通勤を許可された平均１３０時間以上勤務者）
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.40ヶ月分（前年度実績）
学歴: 必須 大学以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 事務経験があれば望ましい
免許・資格: 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
就業時間１ 8時30分～17時30分 就業時間２ 10時15分～19時15分
時間外
あり 月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 月末月初 業務 利用者延長等やむを得ない場合、１日１０Ｈ、年 ４回、１ヶ月６０Ｈ、年間５００Ｈまで残業をさせることができる
週所定労働日数
週3日以上
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 150,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険
転勤: あり
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし
求人条件にかかる特記事項
「介護はプロに家族は愛を」を合言葉に、地域で安心して生活でき るよう質の高いサービス提供に努めています。 ベテランの先輩が分かるまで指導致します。 ・優しい先輩が多く、独自の教育研修・ＯＪＴ、業務改善システム があり、しっかりと成長できる環境です。 （雇用期間） ＊契約更新の可否は勤務成績によって決定いたします。 ＊応募書類を【所在地】まで郵送またはご持参ください。ご質問等 がなければ事前連絡は不要です。 ＊土曜日の紹介連絡・面接：可 ＊就業時間・日数・曜日の相談：可 ＊加入保険・年次有給休暇は法定通り ＊お問い合わせ時間 ８：３０～１９：００（平日） ８：３０～１７：３０（土日祝） 規定により、契約期間の上限は６０歳に達したとき。雇用期間満了 後、双方の合意のうえ再雇用となり、再雇用の場合は条件などが異 なります。（６５歳までの再雇用制度、６５歳以上の方も雇用延長 実績あり）６０歳以上で応募を希望される方は、経歴等を考慮の上 採否を判断いたします。条件などが異なります。（時給１，１２０ 円～）
休日: その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり