パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月 契約更新の可能性 あり（原則更新）)
採用人数
1人
1,350円～1,550円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,350円～1,550円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊通勤手当は、徒歩や自転車の場合にも一定金額 （９，０００円／月）支払われます。 ＊経理経験もしくは、簿記検定資格ある場合： 基本給に＋５０～１００円／時
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 売掛金管理（消込）の経験者を優遇いたします。
免許・資格: 免許・資格名 日商簿記３級 あれば尚可
就業時間１ 8時00分～17時00分 就業時間２ 9時00分～16時00分 又は 7時00分～17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項 会社として変形労働時間制ですが、管理本部に所属するため、７時 ～１７時半の間で１日あたり６時間以上の勤務となります。育児、 介護状況に応じて相談可（時間、曜日、祝日の勤務）
時間外
あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 ３月、５月、８月、９月、１２月が繁忙期の為 特別条項が適用されます。
週所定労働日数
週3日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 24,400円
加入保険: 労災保険
転勤: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 60歳
再雇用: あり 上限年齢 上限 65歳まで
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
〇マイカー通勤について マイカー通勤は申請書、その他書類の提出が必要となります。 敷地内に無料駐車場あります（駐車場には数に限りがあります） 〇育児、介護者の方へ 記載してある通り、週３日（月・水・金）６時間以上勤務できる 方であれば、育児介護等での勤務体系について相談承ります。 ○契約期間について 次回契約更新時には半年契約、以降は１年契約となります。 ○各種保険加入・有給休暇は就業時間・日数に応じて法定通り。 ○自転車通勤可（通勤手当あり） ○正社員応募 限定社員での登用も可能です。希望者はその旨を担当にお伝えく ださい。週３０時間以上の勤務） ※ご応募は、ハローワークより事前連絡の上、応募書類を送付して ください。選考後、結果及び面接日をご連絡致します。 【雇い止め規定あり】※ハローワーク窓口にてご確認ください。 ＃２３区
休日: 土曜日，日曜日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり