パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） ～2024年5月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 勤務実績、能力及び従事する業務の量により判断)
採用人数
1人
1,113円～1,113円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,113円～1,113円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 24,000円～70,000円（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 9時00分～18時00分 就業時間２ 9時30分～13時30分 就業時間３ 13時30分～17時30分 就業時間に関する特記事項 ※時短勤務について（１）の６時間以上で相談可 ※（２）（３）等、扶養の範囲内での勤務可 時間、日数については応相談
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 25,000円
加入保険: 労災保険
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
・昇給 年１回（６月１日） ・賞与 寸志程度 ・年次有給休暇、休憩時間 法定通り付与 ・労働条件により該当する保険に加入 ・昇給、賞与は入社１年後から支給となります。 ・毎年度の更新制です。（毎年６月１日が年度更新の切替えです） 電話連絡の上、応募書類を所在地へ郵送して下さい。 応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 頂いた個人情報は当社採用業務のみ使用します。 採用不採用に関わらず、応募書類は責任をもって廃棄いたします。 ＃２３区
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり