パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月 契約更新の可能性 あり（原則更新）)
採用人数
2人
1,200円～1,270円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円～1,270円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）平日１７時まで・・１２００円 平日１７時以降・・１２７０円 土日祝 ・・・・ １２７０円
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 0円～（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
交替制（シフト制） 就業時間１ 7時00分～12時00分 就業時間２ 13時00分～17時30分 就業時間３ 17時00分～20時30分 又は 13時00分～20時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項 仕事内容の各勤務時間をご確認ください。
時間外
なし ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 業務がひっ迫した時
週所定労働日数
週3日～週4日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 5,000円
加入保険: 労災保険
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
※昇給・賞与は、業績・個人の評価実績、出勤日数実績による。 ※通勤手当は 社内規定あり。 【選考手順】 ＜求人票確認→紹介状発行→面接予約→面接→合否＞ 【応募方法】 ◎ＷＥＢ登録：【ニトリ・バイトで検索、希望の店舗へ登録】 →後ほど担当よりお電話します。 〇電話での応募登録も可能 【※面接日時要予約】 ＊面接：応募書類・筆記具持参での面接・適性検査 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう
休日: その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり