パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 契約満了の時点の業務の有無または業務量により判断する。)
採用人数
2人
1,250円～1,400円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,250円～1,400円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 必須 短大以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 一般事務・経理事務の経験
免許・資格: 免許・資格名 日商簿記３級 あれば尚可 先輩も入社後に、簿記の資格等を取得しています
又は 10時00分～18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 就業時間は相談可
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 20,000円
加入保険: 労災保険
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
＊雇用保険および社会保険は適用条件以上で採用の場合に加入しま す。 ＊休憩は就労時間により法定通り付与します。 ＊繁忙期の２～３月は土曜日出勤をお願いする場合があります。 ＊応募の際は電話連絡のうえ、ハローワーク紹介状、履歴書、 職務経歴書を郵送して下さい。 ＊勤務日数や時間帯の相談も可能です。 子育て等の急な早退やお休みなどもご相談ください。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: 該当者なし