パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 3ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 ３か月間の業務実績により無期雇用として採用する場合があります （通算契約期間上限１年・更新回数上限３回）)
採用人数
1人
1,100円～1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,100円～1,100円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 9時00分～15時00分 就業時間に関する特記事項 勤務時間については相談に応じます
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週5日程度
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 10,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
地域の「安全な建設現場」「快適なイベント会場」づくりに貢献す る会社です。 営業職・現場とコミュニケーションをとりながら事務補助業務によ り活躍していただきます。少人数ですが、本社チームと連携しなが ら男女共に活躍する和やかな職場です。 ＊賃金支払いは、毎月２０〆、当月末日支払いです ＊通勤手当は当社規定により、距離に応じて支給 ＊加入保険・年次有給休暇は雇用条件により法定通り
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり