正社員以外
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 勤務状況等を総合的に判断の上、原則４月１日より１年間毎での契 約更新となります。＊雇用期間の契約更新：上限なし)
採用人数
2人
195,000円～250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 195,000円～250,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.76ヶ月分（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
交替制（シフト制） 就業時間１ 9時30分～18時00分 就業時間２ 10時30分～19時00分 就業時間に関する特記事項 シフト制／９：３０～１９：００までの間で実働７時間２０分（休 憩５０分１回・２０分１回の計２回）
時間外
あり 月平均時間外労働時間 3時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 繁忙期において９９時間／月、７２０時間／年、年６回までが上限 となります
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 50,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: あり
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
＊年次有給休暇は入社時に一定日数を付与します。（最大１２日） 翌年度には１３日付与します。 ＊置物がお好きな方は大歓迎です。 ＊経験者の方には賃金を優遇します。 ＊希望の休日や曜日は考慮します。
休日: その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 112日
育児休業: あり