パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 ・業務評価・業務量・予算)
採用人数
1人
985円～1,050円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 985円～1,050円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
交替制（シフト制） 就業時間１ 9時00分～17時00分 就業時間２ 9時30分～16時30分 又は 9時00分～12時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項 ・就業時間は（１）（３）（２）又はの時間で相談可 ・就業時間について相談可。
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週4日以上
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 4,200円
加入保険: 雇用保険，労災保険
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊就業時間により雇用保険に加入します。 ＊マイカー通勤可：無料駐車場有（通勤手当支給者に限る） ＊通勤費：当所規定による。２ｋｍ未満は支給なし。 ＊選考：場合により２回になる場合があります。 ＊有給休暇：法定通り付与 ＊ご関心の有る方は事務所見学を！お待ちしております。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の 書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: なし