パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 業務評価、業務量による)
採用人数
1人
1,300円～1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,300円～1,500円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）※賃金は年齢、資格、経験等によって決定します。
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 10,000円～70,000円（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ＣＡＤオペレーター経験
免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 9時00分～15時00分 又は 8時00分～17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項 （１） 又は の選択 就業時間の相談：可
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週5日程度
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 10,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
マイカー通勤：無料駐車場あり 能力に応じて正社員の登用もあります。 扶養範囲内での勤務も可能です。 職場見学：不可 年次有給休暇付与日数は、週５日勤務の場合であり、週所定労働日 数等に応じて付与されます。 「加入保険等」：雇用契約が法令に基づく週所定労働時間等となる 場合は、加入することとなります。 応募の際には「ハローワーク紹介状」が必要になります。
休日: 土曜日，日曜日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり