パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 更新の条件：本人の勤務実績による)
採用人数
1人
1,060円～1,220円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,060円～1,220円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 10,000円～30,000円（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 簡単なパソコン操作（エクセル、ワード等）ができる方 事務職の経験のある方
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 8時50分～15時50分 又は ～の時間の間の6時間
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週5日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 日額 2,600円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 65歳
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
研修有り：研修中の時給は１０６０円です。 ※賞与は会社業績、本人能力によります。 面接日には応募書類を持参してください。 社員用駐車場はありません。 （バイク及び自転車での通勤は可能です） 年次有給休暇日数欄は５日勤務の場合であり、週所定労働日数に応 じて付与されます。 「加入保険等」：雇用契約が法令に基づく加入要件を満たした場合 は、加入することとなります。 【応募にはハローワークの紹介状が必要です】
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり