パート労働者
(雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2024年6月1日~2025年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 ・任用される職が存続すること・勤務実績等が良好であること 更新上限:有(更新回数4回))
採用人数
1人
1,040円~1,258円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,040円~1,258円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績)
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間1 8時30分~17時15分 就業時間に関する特記事項 勤務日は月16日で所属長が定めます。
時間外
なし 36協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週4日程度
通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 55,000円
加入保険: 雇用保険,公務災害補償,厚生年金,その他(共済)
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし
求人条件にかかる特記事項
・ 通勤手当は通勤手段、勤務日数、距離等に基づいて規定により 決定します。 ・ 公募によらない再度任用は連続4回を上限として行う場合があ ります。 ・ ※応募希望の方は受験案内をよく読み頂いたうえで、必要書類 を5月8日(水)17時15分までに「島根県総務部総務事務セン ター任用係」に送付又はお持ちください。 ・ 受験案内は島根県HP「令和6年度会計年度任用職員採用試験 」をご覧ください。また、県庁受付、各県民センター(各地域事務 所)、県立図書館で入手も可能です。 ・ 駐車場なし ・ 採用日から有給休暇が7日付与されます。
休日: 土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり