パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） ～2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 労働者の勤務成績態度・本人の能力・法人の経営状況・従事してい る部署の人員配置等)
採用人数
1人
1,020円～1,050円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,020円～1,050円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊被服手当３５０～７００円／月 ＊交通費別途支給（規定による、上限３０，０００円、 琵琶湖大橋代実費支給）
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.00ヶ月分（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 経理業務または人事業務（採用・労務管理）のいずれか必須。※両 方は優遇。年数は不問。
免許・資格: 免許・資格名 簿記実務検定３級 あれば尚可 第二種衛生管理者 あれば尚可 社会福祉法人会計簿記３級以上あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
又は 8時30分～17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項 月～金の祝日は営業日です。
時間外
あり 月平均時間外労働時間 1時間 ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 30,000円
加入保険: 労災保険
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: あり
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
※社会保険は勤務条件により加入。有給休暇は法定日数付与。 ・勤務時間の自由度が高く、子育て・介護中の方でも安心して働い ていただけます。敷地内に職員がお得に利用できる保育園あり。 ・県内でも屈指の規模の社会福祉法人で待遇は安定。パートさんも 賞与あり ・正社員への登用の可能性あり。選り好みなく何でも前向きにチャ レンジできる方歓迎。 ＃軽食喫茶あり ＃健康診断・インフルエンザ予防接種は法人全額負担 ＃慶弔見舞金制度 ＃保育園あり（職員はお得な料金で利用できます） ＃「働くあなたの相談窓口」を設置 当法人は滋賀県の「しが介護職員定着等推進事業者」の登録事業者 です。 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有
休日: 土曜日，日曜日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり