パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 勤務実績による)
採用人数
2人
1,125円～1,125円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,125円～1,125円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 9時00分～17時00分 就業時間２ 9時00分～15時00分 就業時間３ 10時00分～15時00分 就業時間に関する特記事項 上記以外の勤務時間をご希望の方は、ご相談ください。
時間外
あり 月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 突発的な仕様変更や納期変更の場合、１年６回を限度として１ヶ月 ８０時間、１年間６００時間までできる。
週所定労働日数
週5日程度
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 150,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊入社日は、応相談 ＊福利厚生制度が充実しております ・ベネフィットステーション・ゴールドプラン法人会員にて待遇 ・団体３大疾病保障保険（３大疾病時保険金１００万円支給） ・インフルエンザ予防接種補助 ＊マイカー通勤手当は通勤距離に応じた所得税の非課税限度額 ＊事前連絡の上、応募書類を郵送またはメールでお送り下さい アドレス：ｓａｉｙｏｕ＠ｔａｉｔｅｃ．ｏｒｇ（全て半角） 書類選考結果は改めて連絡します（書類到着後７日程度） 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、 採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり