パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） ～2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 契約期間満了時の業務量、従業員の勤務成績・態度・能力、会社の 経営状況等により判断（年度契約）)
採用人数
10人
1,260円～1,830円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,260円～1,830円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）＜時間給の内訳＞ ＊平日 ～１８時：１，２６０円 １８時～２２時：１，４６０円 ＊土・日・祝日 ～１８時：１，４６０円 １８時～２２時：１，４６０円 ※平日・土・日・祝日の２２時以降：１，８３０円
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 9時00分～17時00分 就業時間２ 13時00分～21時00分 就業時間３ 15時00分～23時00分 又は 13時00分～23時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 ＊（１）（２）（３）（又は）いずれか選択可。 ※深夜勤務（２２時～２３時）は１８歳以上に限る。 ＊扶養内勤務応相談。
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日以上
通勤手当: 実費支給（上限なし）
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊年次有給休暇は法定通り付与。 ＊週所定労働時間により、加入保険は変わります。 ＊通勤手当について、片道２ｋｍ以下は支給無し。 ・徒歩、自転車は支給無し。 ・マイカー通勤は任意保険加入のこと（会社規定あり）。 ＊応募の際は電話連絡をお願いします。面接日時等を調整させて いただきます。 ＊電話受付時間：９：００～１７：００（平日） 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を 必ず確認しましょう。
休日: その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり