パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新）)
採用人数
1人
1,150円～1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,150円～1,300円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
交替制（シフト制） 就業時間１ 8時30分～16時30分 就業時間２ 9時00分～17時00分 就業時間３ 9時30分～17時30分 就業時間に関する特記事項 ・就業時間（１）～（３）のシフト制（７時間勤務）
時間外
あり 月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週4日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 10,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊土曜日勤務ができる方を希望します（月３回以上） ＊雇用契約は１年ごとの更新となります ＊雇用保険、社会保険加入、有給休暇付与日数については法定通り ＊制服は貸与します ＊マイカー通勤手当は会社規定によります（無料駐車場有） ハローワークから事前連絡の上、ハローワーク紹介状・履歴書を 事前に送付して下さい。応募書類到着次第、面接日等をご連絡いた します。（全員の方と面接します） ＊紹介連絡：月～土曜日 ９：００～１７：００（昼休み：可） 【事業主・求職者の皆様へ】 「労働条件通知書」や「労働契約書」等の書面により、 採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
休日: 日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり