正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数
1人
180,000円～200,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 180,000円～200,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
就業時間１ 8時30分～17時30分
時間外
あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 なし
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 10,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険
転勤: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 65歳
再雇用: あり 上限年齢 上限 70歳まで
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
【仕事内容の詳細】 法令順守やリスクの最小化、従業員との信頼関係構築などを適切に 行い、企業の労務環境を改善するお仕事です。 〇労働基準監督署関係の諸手続き 労災保険関係の申請／就業規則の作成／事業主と職員の円滑な関係 づくり／大工さん等一人親方の労災保険の加入 等 〇年金事務所関係の諸手続き 健康保険・厚生年金の加入者、退職者の届出／年金受給等の申請 等 〇職業安定所関係の諸手続き 求人の手続き／雇用保険の加入者、退職者の届出／離職票の作成、 交付／各種助成金の申請 等 ＊未経験でも担当者が１から丁寧に指導しますので、事務と外回り （基本的に固定した取引先のみ）が苦にならない方は気軽にご応募 ください。（外にも出るし、事務も執（と）るので飽きはこない）
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 120日
育児休業: 該当者なし