パート労働者
(雇用期間の定めなし)
採用人数
1人
1,200円～1,400円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円～1,400円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 必須 専修学校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 医療事務の経験者（レセプトコンピューターの使用含む） あるいは医療事務の専門学校卒業の方
免許・資格: 医療事務の資格あれば尚可
交替制（シフト制） 就業時間１ 9時00分～12時00分 就業時間２ 15時00分～17時00分 就業時間に関する特記事項 シフト制 （１）（２）は月・水・金 （１）は火・土（休憩なし）午後休診
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週4日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 3,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊休診時間 １２：００～１５：００ ・通勤手当は法人規定による。 ・有給休暇は法定通り付与 ・制服貸与 ・マイカー通勤の場合、駐車場は無料です。 ※事前に電話連絡の上、応募書類を持参してください。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。
休日: 木曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: なし