パート労働者
(雇用期間の定めなし)
採用人数
1人
1,050円～1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,050円～1,100円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 10,000円～10,000円（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 医療事務経験
免許・資格: 免許・資格名 医療事務資格 あれば尚可
就業時間１ 8時15分～12時15分 又は 8時15分～18時15分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 出勤日および勤務時間は応相談。
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週4日程度
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 7,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
※有給休暇は法定通り付与 ※雇用契約の内容により、加入保険が異なります。 ※昇給、賞与は会社業績及び個人評価により支給します。 但し、賞与については入職後１年経過後に支給します。 ※電話連絡の上、応募書類を持参してください。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。
休日: 日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: なし