正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数
2人
300,000円～350,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 194,550円～194,550円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）あり 105,450円～155,450円
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 総務経験者
免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可）
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時00分～17時00分
時間外
あり 月平均時間外労働時間 27時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 18,700円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 65歳
再雇用: あり 上限年齢 上限 75歳まで
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
※通勤手当は会社規定による ※３６協定による特別条項の協定あり ※電話連絡の上、応募書類を送付してください。 書類選考の上、追って連絡いたします。 ＊知人の紹介の御礼金、年１回の家族・両親との食事代等会社負担 もあります。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。
休日: 日曜日，祝日，その他
週休二日: その他 夏季休暇・年末年始 会社カレンダーによる フレックス制（休みを自由に設定できます）
年間休日数: 90日
育児休業: あり