パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新）)
採用人数
1人
1,060円～1,060円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,060円～1,060円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 0円～100,000円（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
就業時間１ 9時00分～17時00分
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日程度
通勤手当: 実費支給（上限なし）
加入保険: 雇用保険，労災保険，財形
転勤: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 60歳
再雇用: あり 上限年齢 上限 69歳まで
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
●勤務地について 県内２７地区事業所、参加グループ団体 （埼玉県建設国民健康保険組合、（公財）埼玉県住宅センター） ●就業場所について 組合ホームページ「建設埼玉」から検索して確認してください。 ●応募について 履歴書（写真貼付）、職務経歴書、ハローワーク紹介状を 事前に郵送してください。 履歴書は返却いたします。 ハローワークインターネットサービスにてオンライン自主応募も 受け付けています。 書類選考等で履歴書を印刷した際はこちらで破棄いたします。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり