パート労働者
(雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性 あり(原則更新))
採用人数
1人
1,060円~1,060円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,060円~1,060円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円~100,000円(前年度実績)
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
就業時間1 9時00分~17時00分
時間外
なし 36協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日程度
通勤手当: 実費支給(上限なし)
加入保険: 雇用保険,労災保険,財形
転勤: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 60歳
再雇用: あり 上限年齢 上限 69歳まで
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
●勤務地について 県内27地区事業所、参加グループ団体 (埼玉県建設国民健康保険組合、(公財)埼玉県住宅センター) ●就業場所について 組合ホームページ「建設埼玉」から検索して確認してください。 ●応募について 履歴書(写真貼付)、職務経歴書、ハローワーク紹介状を 事前に郵送してください。 履歴書は返却いたします。 ハローワークインターネットサービスにてオンライン自主応募も 受け付けています。 書類選考等で履歴書を印刷した際はこちらで破棄いたします。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。
休日: 土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり