パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2025年7月1日～2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 業務の必要性及び勤務実績による)
採用人数
1人
1,143円～1,143円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,143円～1,143円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 なし
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 親切かつ丁寧に窓口対応ができる人
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 9時00分～17時15分
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日～週4日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 24,400円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
【通勤手当】 交通機関利用の場合は、通勤距離２ｋｍ以上で 往復代実費支給（１ヶ月定期代が上限） 徒歩又は交通用具（自転車等）利用の場合は 通勤距離２ｋｍ以上より支給要件に合わせて交通費を支給 ＊有給休暇については規程により付与 【自治体求人】
休日: その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり