パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 3ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 労働者の勤務態度及び能力 契約更新時の事業所の業務の量及び状況)
採用人数
1人
1,300円～1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,300円～1,500円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年3回 賞与金額 250,000円～250,000円（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 電話対応 来客受付のご経験
免許・資格: 免許・資格名 日商簿記２級 あれば尚可
就業時間１ 8時45分～16時00分
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週5日以上
通勤手当: 実費支給（上限なし）
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし
求人条件にかかる特記事項
＊応募にはハローワークの紹介状が必要です（求職者マイページか らのオンライン自主応募を除く）
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり