パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 1ヶ月 契約更新の可能性 あり（原則更新）)
採用人数
1人
1,200円～1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円～1,500円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 Ｍｉｃｒｏｓｏｆｔ Ｏｆｆｉｃｅ（ＥＸＣＥＬ、ＷＯＲＤ、Ｐｏ ｗｅｒｐｏｉｎｔ）の業務利用経験
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 9時00分～17時45分 又は 9時00分～17時45分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項 １日５時間以上で時間帯は相談に応じます
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限なし）
加入保険: 労災保険
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
【仕事と子育て・介護が両立できる求人】 ａ．勤務時間を介護・保育施設等の送迎時間に対応できる ｂ．子供の急な病気等や保育所・学校等の行事、 介護の際に１日または時間単位で休暇を取得できる ｄ．子育て、介護期など一定期間をパートタイムで働き、 その後本人の希望によりフルタイムに変更することができる 扶養枠内や時間、曜日を選んでいただけるため、ライフスタイルに 合わせた勤務をご希望ください。お子様の急な病気や行事の際には 柔軟に対応しますのでご安心ください。 「有休奨励日」を会社カレンダーで設定して全社員、休日にしてい ます。その他本人の希望に合わせて消化できるようフレキシブルに するなど、有給休暇の取得促進に取組んでいます。 ＊入社１ヶ月契約の後、相談の上で原則３ヵ月ごとの更新です ＊雇用期間について：上限なし ＊年次有給休暇・加入保険は法定どおり ＊ご質問・応募等のご連絡はハローワーク窓口よりお願いします ＊応募等の連絡時は「補足情報」参照
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり