パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 2024年5月1日～2024年7月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 採用日は変動の可能性あり 勤務態度が良好であり、予算措置がされること)
採用人数
1人
1,151円～1,199円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,151円～1,199円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.42ヶ月分（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 9時00分～16時00分 就業時間２ 9時30分～16時30分 就業時間３ 10時00分～17時00分
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週5日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 55,000円
加入保険: 雇用保険，公務災害補償，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
通勤手当は定期券又は回数券等により算出した額を支給する。 ただし、通勤距離が片道２キロメートル未満の時は支給しない。 なお、加入保険につき、健康保険については法務省共済組合へ加入 し、厚生年金は日本年金機構に加入する。 ※応募には、ハローワーク紹介状が必要です。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: なし