パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 勤務成績、勤務態度及び職務遂行能力により判断。)
採用人数
1人
1,250円～1,250円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,250円～1,250円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
又は 12時00分～21時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項 土日祝勤務出来る方歓迎 フルタイム勤務出来る方も歓迎
時間外
あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 繁忙期対応のため、１年６回を限度に１ヶ月８０時間、 １年７２０時間まで。
週所定労働日数
週3日以上
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 50,000円
加入保険: 労災保険
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
※事前に応募書類を郵送してください。 到着後１週間～１０日程度で選考してご連絡します。 履歴書に勤務の希望日数・時間帯・曜日を明記して下さい。 ※休憩時間：就業時間（５．５時間以上）により３０分～９０分 ※就業条件により、各種保険法定通り加入 就業日数・時間の相談可。 ※６か月毎に雇用契約を結び更新して参ります。 「雇い止め規定あり」 ＊制服貸し出し ＊研修あり ＊従業員割引あり
休日: その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり