パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 2ヶ月 契約更新の可能性 あり（原則更新）)
採用人数
2人
1,200円～1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円～1,200円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）処遇改善手当 ５，０００円～１８，０００円／月 以上を当月の出勤時間数に応じて支給します。
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 大卒であり、人事・労務もしくは福祉・保育の経験があれば尚良い 。
免許・資格: 免許・資格不問
交替制（シフト制） 就業時間１ 8時30分～13時30分 就業時間２ 9時00分～14時00分 就業時間３ 9時30分～14時30分 又は 8時30分～18時30分の時間の間の5時間程度
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 4,200円
加入保険: 労災保険
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
※昇給、賞与（年２回）は会社業績、個人実績により支給。 保険は、労働条件により該当しない場合があります。 ＊公的保険は労働条件により加入します。 法人本部 人事労務担当職員（パート）の募集です。 人事労務経験者、女性大歓迎。 こども達を支援する職員の採用や 社員が安心できる会社作りを一緒にサポートしませんか。 ご応募お待ちしております。
休日: 日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり