パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） ～2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 最初の雇用期間は３／３１まで、以降は１年更新となります。 ※原則更新)
採用人数
2人
1,000円～1,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,000円～1,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
就業時間１ 9時00分～15時00分 就業時間２ 13時00分～17時00分 就業時間３ 9時00分～17時00分 又は 8時00分～17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項 休憩時間は（１）６０分、（２）なし、（３）６０分 ※（１）（２）各１名募集 希望により（３）も可 ※就業時間・日数についてはご相談に応じます ※１６時、１７時まで勤務できる方、歓迎します
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週5日程度
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 10,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
〈シニア専用求人〉 【加入保険】 （１）、（２）の勤務は労災保険、雇用保険 （３）の勤務は労働日数により各種保険加入 ※勤務形態（日数、時間）により各種保険加入いたします。 ※【マイカー通勤】 二輪車、小型車、軽自動車に限る。 ＊昇給制度：制度なし 前年度実績あり ＊賞与制度：制度なし 前年度実績あり －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【求人・求職者の皆様へ】ハローワーク笠岡・笠岡労働基準監督署 採用時には労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を 確認しましょう。（労働基準法第１５条第１項より）
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり