パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2025年9月1日～2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 契約期間満了時の業務量、健康状態、勤務成績、勤務態度、能力、 経営状況、予算状況 等 （ただし、通算契約期間は５年以内）)
採用人数
1人
1,200円～1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円～1,200円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 9時00分～16時00分 又は ～の時間の間の6時間
時間外
あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 急遽発生した臨時の業務に該当する場合、１か月７０時間まで、１ 年３６０時間まで延長することができる。
週所定労働日数
週5日程度
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 55,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: あり
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
●令和７年９月１日以降の採用 ●雇止め規定あり ●通勤手当は奈良国立大学機構の基準により支給します。 ●車通勤の場合、月額１，０００円の自己負担有 ＊応募方法：郵送（事前連絡は不要） ＊封筒に「事務補佐員（総務課）応募書類在中」と朱書きして ください。 ＊応募書類のうち履歴書にはメールアドレスを記載してください。 ☆応募締切日：令和７年８月４日（月）必着
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり