パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2025年10月1日～2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 人事評価等により良好な勤務実績が認められる場合 上限回数：９回（１０年）)
採用人数
1人
1,170円～1,170円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,170円～1,170円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）時間額は月額×１２ヶ月／２４３日／７時間で計算して います。（小数点切り上げ）
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.45ヶ月分（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
又は 8時30分～17時15分の時間の間の7時間
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週5日程度
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 24,400円
加入保険: 雇用保険，公務災害補償，健康保険，厚生年金
転勤: あり
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
・通勤手当は距離に応じ支給されます。 月額２，０００円から２４，４００円 ・賞与は任用月数に応じ支給されます。 １０月任用の場合は年間０．３７５月 ・昇給制度に代わり経験年数により毎年４月に月給が改定します。 ・地方公務員法第１６条の規定に該当する者は試験を受けることが できません。（以下、一部抜粋） 禁固刑以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行 を受けることがなくなるまでの者 ・応募される方は事前連絡の上、ハローワークの紹介状、応募書類 を令和７年９月１０日（水）までに、郵送または持参してください 。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり