パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 3ヶ月 契約更新の可能性 あり（原則更新）)
採用人数
1人
1,000円～1,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,000円～1,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 8時00分～16時00分 就業時間２ 8時00分～12時00分 就業時間３ 7時00分～15時00分 就業時間に関する特記事項 ※就業時間についてはいずれか選択可。ご相談ください。 ※１日３時間程度～の短時間等もご相談ください。 ※求人条件特記事項参照
時間外
あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 納期逼迫の時、月８０時間まで年６回を限度として７２０時間まで できる。
週所定労働日数
週2日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 31,600円
加入保険: 労災保険
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
◆制服貸与 ◆最初は３ヶ月契約 以降は１年契約（更新月は２月） ◆労働条件により雇用保険・社会保険に加入 ◆雇止め規定あり ＊各保険・時給については週の就業日数（契約）によります。 【提出書類追加事項】 ＊国籍を問わず印鑑が必要です。 ＊写真１枚（履歴書用と同サイズで可。当社申込用紙に貼付する ため） ＊免許証の写（又は本人証明出来るもの） ＊ボールペン ＊外国人の方のみパスポートと在留カード、資格外活動許可証が 必要になります。
休日: その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり