正社員以外
(雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2024年7月1日~2025年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 勤務評価等による(更新回数上限なし))
採用人数
1人
177,000円~177,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 177,000円~177,000円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)寒冷地手当(11月~3月) 7,360円~10,200円/月 ※令和5年度実績(今後は変更の可能性あり)
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.40ヶ月分(前年度実績)
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ・経理、労務管理事務経験がある方【歓迎】
免許・資格: 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
就業時間1 8時30分~17時15分
時間外
あり 月平均時間外労働時間 20時間 36協定における特別条項 なし
通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 55,000円
加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
・雇用契約は年度毎の更新となります(勤務状況等評価) ・待遇は市の会計年度任用職員に一部準じています。 ・マイカー通勤の場合は、駐車場の自己確保が必要です。 ※正式な勤務開始日は7月1日からですが、採用決定後、現担当者 との業務引継のため、ある程度お越しいただける方を歓迎します( 日給として支給します)。 ※自己PR書は「職務経歴書」に記載でも可とします。 ※E-Mailでの受付も可能です。 ※当協会ホームページも併せてご覧ください。
休日: 土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 120日
育児休業: なし