パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新）)
採用人数
1人
1,043円～1,043円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,043円～1,043円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊基本時給に加給あり ・日曜祝日（１７時まで） ＋１００円／時 ・１７時以降 ＋１５０円／時
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 0円～20,000円（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
交替制（シフト制） 就業時間１ 9時00分～17時00分 又は 9時00分～18時00分 就業時間に関する特記事項 休憩時間は１日の労働時間が６時間を超える場合６０分
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 72,450円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊２２時以降の就業は１８歳以上（労基法により） ＊通勤費は片道２ｋｍ以上が対象、昇給・賞与は当社規定による。 アルバイト（週２０時間未満の勤務）は支給なし。 ＊契約更新は、毎年５月２１日になります。 ＊有給休暇・休憩時間・各種保険は、就業日数・時間により法定通 り付与。 ＊面接時に採用通知時期をお伝えします。 ※昇給は毎年５月に支給されます。
休日: その他
週休二日: 毎週
育児休業: なし