正社員以外
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2025年10月1日～2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 契約更新は、原則、連続２回の範囲内（任用年度によって異なる） とする。)
採用人数
1人
146,400円～150,240円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 146,400円～150,240円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）報酬単価は現行制度によるもので、条例等の改正により 変更となることがあります。
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.60ヶ月分（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
就業時間１ 8時30分～17時15分
時間外
あり 月平均時間外労働時間 4時間 ３６協定における特別条項 なし
通勤手当: 実費支給（上限あり） 日額 7,140円
加入保険: 雇用保険，公務災害補償，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊マイカー通勤について：駐車場確保には要件あり ＊昇給、賞与については、令和２年度から制度化 ＊地方公務員法上の職員団体はあり ■応募の際は９月１１日（木）１７時までに、紹介状及び 履歴書を持参、郵送、又はメール送信のこと（必着） 入庁初日に基本的な業務内容を説明するとともに、業務を行いなが ら職員が丁寧に指導いたします。未経験の方も安心して働いていた だけます。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 173日
育児休業: あり