パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2024年6月1日～2025年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 勤務実績及び予算等の状況により更新 更新上限：有（通算契約期間３年）)
採用人数
1人
1,085円～1,085円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,085円～1,085円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）法令の改正等があった場合、常勤職員に準じて改定（増 額又は減額）する場合があります。
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.40ヶ月分（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 8時30分～17時00分 就業時間に関する特記事項 育児又は介護を行う職員は、公務の運営に支障がある場合を除き、 早出遅出勤務及び休憩時間の短縮をすることができます。
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 55,000円
加入保険: 雇用保険，公務災害補償，厚生年金，その他（財務省共済）
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
・応募書類を令和６年５月１６日（木）１７時までに郵送（必着） 又は持参願います。なお、次の方は応募できません。 １．国家公務員法第３８条の規定により国家公務員となることが できない者 ２．平成１１年改正前民法の規程による準禁治産の宣告を受けて いる者（心神耗弱を原因とするもの以外） ３．日本国籍を有しない者 ・応募書類締め切り後、選考に入ります。 ・書類選考合格者には、応募書類期限後４日以内に電話連絡します 。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: なし