パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 6ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 職務遂行状況や出勤状況を勘案して雇用契約を更改することがあり ます。更新回数：上限なし)
採用人数
1人
1,120円～1,120円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,120円～1,120円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）時給（基本） １１２０円 ５～８時 ＋２００円 １６～１９時 ＋２００円 １９～２４時 ＋２５０円 日祝加給 ＋１００円
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 ～17,300円（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 18時00分～22時00分
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 30,000円
加入保険: 労災保険
転勤: あり
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊就業条件に応じて各種保険に加入します（法定通り）。 ＊就業日数に応じて有給休暇を付与します（法定通り）。 ＊６０歳以上歓迎求人 ＊雇い止め規定有り
休日: その他
週休二日: その他
育児休業: あり