正社員以外
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2025年6月1日～2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 年度ごとに勤務成績及び予算状況によって契約更新の可能性あり （原則連続４回以内）。採用後に配置換を行う場合あり。)
採用人数
2人
212,860円～252,180円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 212,860円～252,180円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）・月額は日給×２０日として算出 ・超過勤務手当あり ・賞与は年２回（６月，１２月）支給
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.52ヶ月分（前年度実績）
学歴: 必須 高校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 9時15分～18時00分
時間外
あり 月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 なし
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 150,000円
加入保険: 雇用保険，公務災害補償，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
書類選考：応募書類は令和７年５月１６日（金）必着 書類選考結果：書類選考合格者にのみ令和７年５月２０日（火）ま でに、面接日時を連絡いたします。 面接予定日：令和７年５月２１日（水） 電話による問い合わせ時間：９時３０分～１７時３０分（１２時０ ０分～１３時００分は除く） 採用にあたり採用内定者の同意のうえ、採用前に半日程度の業務説 明を行う場合があります。 ※応募多数の場合、早期に締め切ることがあります。 ※応募状況等により面接予定日以外で面接を行う場合があります。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 123日
育児休業: なし