パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2025年6月1日～2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 業務量、勤務成績、予算等の事情による。)
採用人数
1人
1,339円～1,339円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,339円～1,339円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）時給＝日給÷７時間で算出
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 110,000円～110,000円（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 免許・資格不問
就業時間１ 9時00分～17時00分
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日～週4日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 日額 7,140円
加入保険: 雇用保険，公務災害補償，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
・令和７年５月１２日（金）１７：００必着にて、ハローワーク紹 介状、履歴書、職務経歴書を横浜財務事務所総務課 採用担当宛 に郵送ください。 ・面接時に簡単なＰＣ操作確認（エクセル）を実施。 ・事務所連絡（昼休み：不可／土日祝日：不可） ・書類選考後、通過者には面接日を個別に連絡します。 令和７年５月２０日（火）または５月２１日（水）面接予定 ・月１５日勤務 ・年次休暇付与前に正規の勤務時間に勤務しないこと（欠勤）は 原則として不可。別途所定の要件を満たした場合に利用可能な 特別休暇・病気休暇（有給又は無給）制度あり。 ※加入保険等については、財務省共済組合の適用を受けることにな ります。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: あり