パート労働者
(雇用期間の定めなし)
採用人数
1人
960円～1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 960円～1,100円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 なし
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 会計事務所、一般事業会社においての経理実務１年以上
免許・資格: 免許・資格不問
交替制（シフト制） 又は 9時00分～17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項 ＊就業時間、労働日数について、相談に応じます。 ＊週２０時間未満の場合は労災保険加入のみとなります。 ＊週３０時間未満の雇用となります。（社会保険不加入）
時間外
なし ３６協定における特別条項 なし
週所定労働日数
週3日～週4日
通勤手当: 実費支給（上限なし）
加入保険: 雇用保険，労災保険
転勤: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 60歳
再雇用: あり 上限年齢 上限 65歳まで
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
所長が、３８歳という若い経営者です。 仕事の内容欄の通り、勤務時間等ご希望に合わせられる勤務形態で す。 私自身子供が小さいため、育児についても理解をしております。ま た、全スタッフが働きやすい労働環境を目指しております。 マイカー通勤は可能ですが、バスセンターの利便性が高いこともあ り、現状ではほぼバス通勤をしています。（要相談） 現在、新事務所を新築中です。令和７年１１月～１２月完成予定、 その後すぐに移転予定（現事務所から徒歩数分）。 ご不明な点があれば、是非お問い合わせください。 ＊ワークライフバランスも重視し、育児等の両立のため全スタッフ が働きやすい労働環境を目指しております。 （例）午前（午後）は家族の病院へ付き添い、午後（午前）のみ 仕事をすることも可能です。
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: なし