パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2025年8月1日～2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 勤務評価等による)
採用人数
1人
1,150円～1,379円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,150円～1,379円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.50ヶ月分（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
又は 8時30分～17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項 週２９時間勤務。就業時間は採用後に決定します。
時間外
あり 月平均時間外労働時間 1時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 ．
週所定労働日数
週4日～週5日
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 55,000円
加入保険: 雇用保険，労災保険，厚生年金，その他（共済組合）
転勤: なし
定年制: なし
再雇用: なし
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
・ハローワークからの連絡は１２時～１３時 不可 ・通勤手当は２ｋｍ以上の場合支給（上限あり） ・賞与については、県要領に基づいて勤務期間により算定されます ・年次有給休暇については、入職時に５日付与します。 ・雇用期間は令和７年８月１日～令和８年３月３１日までであるが 勤務評価等により、１年間ずつの更新の可能性あり 【事前承認により副業可】
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
育児休業: なし