正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数
1人
240,000円～320,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 240,000円～320,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊家族手当
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 0円～（前年度実績）
学歴: 不問
経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 事業所内での社内ＳＥ経験ある方（ＰＣキッティング作業、基幹シ ステムの運用管理、Ｗｉｎｄｏｗｓ Ｓｅｒｖｅｒの運用管理、ネ ットワーク運用管理）、ＩＴに関する幅広い知識をお持ちの方
免許・資格: 免許・資格不問
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時00分～17時00分
時間外
あり 月平均時間外労働時間 25時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 月次決算またはトラブル対応は、６回を限度として１ヶ月８０時間 までできる
通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 24,400円
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
転勤: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 60歳
再雇用: あり 上限年齢 上限 70歳まで
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
※賞与については業績等により決定。 ※給与は経験に応じて決定します。（経験者優遇） ◆応募希望の方は、事前に履歴書（写真貼付）及び職務経歴書・ ハローワークの紹介状を提出（郵送可）してください。 後日連絡致します。 ※書類選考のみで面接に至らない場合もあります。 ◇求人票は雇用契約書ではありませんので、採用時には、 書面により労働条件の明示を受けてください。 ＃日高
休日: 水曜日，日曜日，その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 105日
育児休業: なし