正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数
1人
210,000円～250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 170,400円～202,800円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）あり 39,600円～47,200円 その他の手当等付記事項（ｄ）住宅手当（家賃５万円未満／月額４，６００円 家賃５万円以上／月額７，４００円） 家族手当（配偶者／月額９，２００円 子供一人当たり／２，８００円）
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
学歴: 必須 専修学校以上
経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 経理事務経験
免許・資格: 免許・資格名 日商簿記３級 あれば尚可
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分～17時30分
時間外
あり 月平均時間外労働時間 20時間 ３６協定における特別条項 なし
通勤手当: 実費支給（上限なし）
加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
転勤: なし
定年制: あり 定年年齢 一律 60歳
再雇用: あり 上限年齢 上限 65歳まで
入居可能住宅: なし
利用可能な託児所: なし
マイカー通勤: マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
私たちはＩＴ機器の専門商社として９０年以上地域の企業様に対し てより良いオフィス環境を提案からサポートまでワンストップで貢 献している会社です。 社内の雰囲気は、お互いが協調性を持っていて解らないことがあれ ばいつでも質問ができる環境です。 試用期間中の労働条件は変更ありません。 健康経営優良法人認定企業です。 成長すると将来的には裁量権のあるポジション（課長、部長）に 就くことができます。 ＊月平均労働日数（３６５－年間休日数）÷１２ヶ月で計算
休日: 土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日: 毎週
年間休日数: 124日
育児休業: あり